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Afirman que Guanajuato está «rebasado» en capacidad de atención a salud mental

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Los 41 psiquiatras de la Secretaría de Salud de Guanajuato se encuentran rebasados por la cantidad de personas que solicitan apoyo por problemas en su salud mental, pero la atención está garantizada. 

Daniel Cortés Rayasjefe del Departamento de Salud Mental de la SSG, explicó que ante el aumento de llamados de ayuda han diferido las atenciones, un fenómeno que dijo no es exclusivo de Guanajuato, sino que a nivel nacional e internacional está ocurriendo.  

“Los servicios de psiquiatría están saturados y no hay suficientes psiquiatras en el estado para atender las problemáticas más graves entonces sí se ha visto una saturación de los servicios no sé si es porque la gente está más informada y tiende más a atenderse”, señaló Daniel Cortés Rayas. 

Pero aún con esta saturación existen programas de apoyo efectivos, uno de ellos es la línea telefónica 800 290 0024 y el portal dinámicamente.mx. Con ambas estrategias se ha dado atención a personas que requieren contención y acompañamiento. 

“De cualquier cambio de conducta o cualquier cambio emocional que vemos en la persona cercana a nosotros tratemos de acercarlo algún servicio de atención (…) No quisiera que le dijéramos a la población solamente cuando identifiques uno de estos hacer que revisión más bien cuando veas un cambio acude al centro de salud más cercano o llamar a la línea de atención que es el 800 290 0024 o a través de internet en dinámicamente.mx, explicó el jefe del Departamento de Salud Mental de la SSG. 

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Crece regreso a sindicatos mayoritarios tras desgaste de SINTTIA

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Trabajadores consideran que las derrotas del sindicato en GM San Luis Potosí, Yazaki y Draxton muestran falta de respaldo y prefieren organizaciones consolidadas.

Dentro de la industria automotriz, trabajadores de distintas plantas han comenzado a tomar distancia de SINTTIA luego de considerar que el sindicato perdió fuerza tras las derrotas registradas en procesos recientes dentro del sector.

En empresas como General Motors, Yazaki y Draxton, trabajadores han optado por regresar a sindicatos mayoritarios al considerar que ofrecen una representación más sólida y con mayor capacidad de negociación.

De acuerdo con empleados consultados, inicialmente muchos respaldaron a SINTTIA porque creían que representaría un cambio importante dentro de la vida sindical. No obstante, con el paso del tiempo y los resultados obtenidos, aseguran que comenzaron a perder confianza en el proyecto.

Uno de los aspectos que más preocupa a los trabajadores es la posibilidad de quedarse sin una representación fuerte dentro de las empresas, especialmente en momentos donde se negocian salarios, prestaciones y modificaciones al Contrato Colectivo de Trabajo.

Por ello, varios empleados han decidido integrarse nuevamente a sindicatos con mayoría, argumentando que estas organizaciones sí tienen la posibilidad legal de sentarse a negociar directamente con las empresas y representar a la base trabajadora.

Trabajadores destacan que no se trata únicamente de pertenecer a un sindicato, sino de formar parte de una organización que tenga peso real dentro de la planta y que pueda influir en decisiones importantes para los empleados.

Para muchos, las recientes derrotas de SINTTIA reflejan un cambio de percepción dentro de las plantas automotrices, donde ahora la prioridad es contar con representación efectiva y estabilidad laboral.

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Punta del Cielo: Vivienda con Visión de Futuro

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El desarrollo Punta del Cielo representa una propuesta que combina trayectoria, planeación y visión de futuro en San Miguel de Allende.

Respaldado por más de 40 años de experiencia, el proyecto forma parte de una historia que incluye la construcción de más de 3,500 viviendas, consolidando un modelo de desarrollo sostenible.

Punta del Cielo se distingue por su enfoque en comunidad. Su diseño integra espacios que promueven la convivencia y fortalecen el entorno social.

El reconocimiento a través de cuatro Premios Nacionales de Vivienda valida su desempeño en criterios clave como diseño urbano, impacto social y funcionalidad.

Ubicado en una de las ciudades con mayor proyección en México, el desarrollo reafirma que la combinación de experiencia e innovación puede generar valor duradero en el sector habitacional.

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Punta del Cielo: cuatro premios nacionales y más de 40 años de trayectoria respaldan el desarrollo habitacional del año en México

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El proyecto ubicado en San Miguel de Allende redefine los estándares de vivienda al integrar planeación estratégica, diseño urbano centrado en comunidad y un historial de más de 3,500 hogares edificados.

San Miguel de Allende, Gto. — En un mercado inmobiliario donde la velocidad suele imponerse sobre la planificación, Punta del Cielo representa una excepción: un desarrollo que nació de la experiencia y que se ha convertido en referente nacional de calidad habitacional.

El proyecto sintetiza más de cuatro décadas de trabajo en el sector. A lo largo de ese periodo, la empresa desarrolladora ha edificado más de 3,500 hogares, un recorrido que le ha permitido perfeccionar procesos, anticipar necesidades y mantener estándares consistentes frente a un mercado en constante transformación.

Su propuesta va más allá de la infraestructura. Punta del Cielo articula traza urbana, áreas comunes y espacios residenciales bajo una lógica de comunidad: cada elemento del desarrollo fue diseñado para favorecer la convivencia, fortalecer el sentido de pertenencia y mejorar la experiencia cotidiana de quienes lo habitan.

El reconocimiento no se ha hecho esperar. El proyecto acumula cuatro Premios Nacionales de Vivienda, distinciones que evalúan criterios exigentes como sustentabilidad, diseño urbano, funcionalidad e impacto social. Pocos desarrollos en el país pueden presentar un historial semejante.

Su ubicación en San Miguel de Allende suma valor estratégico a la propuesta. La ciudad, reconocida por su atractivo cultural y su creciente demanda habitacional, ofrece un entorno que complementa la visión de largo plazo del desarrollo.

Punta del Cielo demuestra que experiencia e innovación no son opuestos, sino la combinación que hace posible una vivienda con impacto duradero.

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